Žinok daugiau – gyvenk geriau
Darbas – gyvenimo dalis. Temos apie darbo rinką, darbą, darbo saugumą, darbo santykius, atostogas.
Daugiau informacijos Norvegijos darbo inspekcijos portale www.arbeidstilsynet.no
Liečia samdomus darbuotojus (arbeidstakere)
Jei Jūsų darbo sutartis garantuoja darbo laiką, tai susirgus darbdavys turi mokėti ligos išmokas (sykepenger) pagal tą garantuojamą darbo laiką 16 kalendorinių dienų. Tai nurodo socialinės rūpybos įstatymas.
Toliau skaityti „Ligos išmokos (sykepenger)“Norvegijoje oficiali valstybinė kalba yra NORVEGŲ (t.p. samių, bet mums tai neaktualu) ir visi dokumentai paprastai rašomi šia kalba. Sąžiningas darbdavys, samdantis užsienietį, paprastai pasistengs, kad pastarasis suprastų sutartį, kurią pasirašo.
Toliau skaityti „Kokia kalba rašomi raštai (dokumentai) Norvegijoje“Po 12 mėn. darbo galite prašyti, kad darbo valandos, kurias faktiškai dirbate, būtų įrašytos į darbo sutartį.
Toliau skaityti „Faktinis darbo laikas.“Dažniausiai užduodami klausimai
Darbo sutartis turi būti raštu. Darbuotojas privalo suprasti darbo sutartį ir joje išdėstytas sąlygas, t.p. svarbu jas aptarti iš anksto. Darbo sutartis – svarbus juridinis dokumentas, kuriame surašyta, kokiomis sąlygomis dirbsite.
Toliau skaityti „Darbo sutartis“Atskiras įstatymas dėl šventinių dienų gegužės 1 ir gegužės 17 dieną numato:
Toliau skaityti „Alga šventinėmis dienomis“Darbo santykius Norvegijoje reguliuoja darbo kodeksas, arba darbo aplinkos įstatymas. Darbo gyvenime yra (grubiai tariant) dvi šalys: darbdavys ir darbuotojas. Jų interesai ne visada sutampa. Jų atsakomybė taip pat nėra vienoda. Tačiau abu šie dėmenys yra labai svarbūs – be jų visuomenė neegzistuotų. Jie sudaro visuomenės pagrindą, stuburą. Dirbantieji ir verslininkai turi sugebėti SUGYVENTI.
Toliau skaityti „SVARBU ŽINOTI Dirbantiems Norvegijoje“
Susipriešinimas – vienas iš lietuviškų fenomenų.
Senas – jaunas, moteris – vyras, gražus – negražus, turtingas – neturtingas, miestietis – kaimietis, Lietuvos lietuvis – užsienio lietuvis – you name it. Ir visi vienas kito nemėgsta ir turi ką apie vienas kitą (neigiamo) pasakyti.
Toliau skaityti „Darbdavys ir darbuotojas – amžini priešai?“Darbo sutartis labai svarbus dokumentas nuo kurio pradedate savo gyvenimą Norvegijoje arba savo darbo santykius. Nėra nustatytos vienos formos, kaip turi atrodyti darbo sutartis, tačiau Darbo inpekcija siūlo tokią jos formą, t.y. blanką, kurį reikia tik užpildyti. Sutartis yra norvegų ir lietuvių kalbomis, ją rasite čia. Paspauskite „litauisk“
Toliau skaityti „Darbo sutartis“Darbuotojams turi būti užtikrintas poilsio laikas (DK § 10-8). Privalomas laisvas laikas:
Viską, ką sako Norvegijos darbo kodeksas apie darbo laiką, pabandysime trumpai aptarti čia.
Toliau skaityti „Darbo laikas“